İş Modelimiz

odo yazılım olarak, proje geliştirme ve yazılım geliştirme metodlarını iş geliştirme süreçlerimizde uygulamaktayız.

Tüm projelerimizde; PMI – Proje Yönetimi Enstitüsünün standartlarını ve Çevik Yazılım Geliştirme Manifestosunu baz alarak  scrum, kanban, yalın üretim v.b. metodları kullanmaktayız.

İş modelimiz projenin başarıya ulaşması için doğru stratejileri ve yöntemleri belirlemeyi amaçlamaktadır.

İş Geliştirme Sürecimiz;

1. İhtiyaç Tespiti: İş geliştirme sürecinin ilk adımında, işletmenin ihtiyaçlarını ve projenin hatlarını belirleriz.
2. Fikir Toplama: İşletme içinde veya dışında çalışanlardan, müşterilerden veya endüstri uzmanlarından fikirler toplarız ve sadeleştiririz.
3. Profesyonel Destek: İş geliştirme sürecinde profesyonel danışmanlık veya eğitim hizmetleri için uzmanlardan yardım alırız.
4. Planlama ve Uygulama: İş geliştirme sürecinde bir plan hazırlarız ve bu planı uygulamaya çalışırız.
5. Geri Bildirim ve İyileştirme: Projenin tesliminden sonraki süreçte geri bildirimlere göre hızlı bir şekilde sürekli iyileştiririz.

Bu yöntemler iş geliştirme sürecinde kullandığımız yaygın stratejilerimizdir. 

İşletmenin ihtiyaçlarına ve sektöre bağlı olarak farklı yöntemler ve stratejiler de kullanabilmekteyiz.

Çevik Yazılım Geliştirme Manifestosu

Çevik Yazılım Geliştirme Manifestosu, yazılım geliştirme sürecinde daha iyi uygulamaları teşvik etmek amacıyla ortaya konulan bir belgedir. Bu manifestonun amacı, süreçler ve araçlar yerine bireyler ve etkileşimlere odaklanmayı, çalışan yazılıma ağırlık vererek kapsamlı dökümantasyonun yerine işleyen bir ürün oluşturmayı ve sözleşme pazarlıklarının yerine müşteri işbirliğini vurgulamaktır.

Çevik Yazılım Geliştirme Manifestosu, 2001 yılında bir grup yazılım uzmanı tarafından oluşturulmuştur.

Manifesto, yazılım geliştirme sürecindeki bazı temel değerleri ve prensipleri belirlemektedir.

Çevik Yazılım Geliştirme Manifestosu’nun Temel Değerleri:

1. Bireyler ve etkileşimler süreçler ve araçlardan daha önemlidir.
2. İşleyen yazılım kapsamlı dökümantasyondan daha değerlidir.
3. Müşteri işbirliği sözleşme pazarlıklarından daha önemlidir.
4. Değişikliklere yanıt vermek planı takip etmekten daha değerlidir.

Manifesto ayrıca 12 destekleyici ilkeye de sahiptir. Bu ilkeler, yazılım geliştirme sürecinde esneklik, müşteri memnuniyeti, işbirliği ve sürekli iyileştirme gibi konuları vurgulamaktadır.

Çevik Yazılım Geliştirme Manifestosu, yazılım endüstrisinde büyük bir etkiye sahip olmuş ve çevik yazılım geliştirme yöntemlerinin yaygınlaşmasına katkıda bulunmuştur. Bu yöntemler, projelerin daha hızlı, esnek ve müşteri odaklı bir şekilde geliştirilmesini sağlamaktadır.

Çevik Yazılım Geliştirme Manifestosu, yazılım geliştirme sürecinde uygulanan bazı temel ilkeleri belirlemektedir. 

Çevik Yazılım Geliştirme Manifestosu’nun İlkeleri:

1. Müşteri memnuniyeti en üst önceliğimizdir: Ekip, müşterinin ihtiyaçlarını anlamak ve onları karşılamak için çaba gösterir. Müşteri memnuniyetini sağlamak, projenin başarısının anahtarıdır.
2. Değişime açık olun: Değişen gereksinimlere hızlı ve etkili bir şekilde adapte olun. Değişikliklere karşı direnç göstermek yerine, onları bir fırsat olarak görün ve uyum sağlayın.
3. İşlevsel yazılımı sık sık teslim edin: Yazılım geliştirme süreci boyunca düzenli ve sık aralıklarla işlevsel yazılım parçaları teslim edin. Bu şekilde, müşteri geri bildirimini alabilir ve yazılımı sürekli olarak iyileştirebilirsiniz.
4. İşbirliği üzerine odaklanın: Müşterilerle, ekip üyeleriyle ve paydaşlarla aktif bir işbirliği içinde olun. İyi iletişim, sorunları çözmek ve projenin başarısını sağlamak için önemlidir.
5. Motive olmuş bireylere güvenin: Ekip üyeleri motive edilmiş olmalı ve projeye bağlılık göstermelidir. Ekip üyelerine güvenin ve onlara fırsatlar verin, böylece en iyi performanslarını sergileyebilirler.
6. Yüz yüze iletişim tercih edin: Proje ile ilgili iletişimde yüz yüze etkileşimleri tercih edin. Yüz yüze iletişim, daha etkili ve anlaşılır bir iletişim sağlar.
7. İlerleme ölçümlerine önem verin: Projenin ilerlemesini izleyin ve ölçün. İlerleme ölçümleri, performansı değerlendirmek ve gelişme alanlarını belirlemek için kullanılır.
8. Sürdürülebilirlik üzerine odaklanın: Uzun vadeli başarı için sürdürülebilir bir tempo ve süreklilik sağlayın. Ekip, iş yükünü dengelemeli ve sürdürülebilir bir hızda çalışmalıdır.
9. Teknik mükemmeliyeti hedefleyin: Yazılım geliştirme sürecinde teknik mükemmeliyeti hedefleyin. Kaliteli kod yazın, iyi tasarım prensiplerine uygun hareket edin ve sürekli olarak iyileştirmeler yapın.
10. Basitlik ilkesine uygun hareket edin: Karmaşık çözümler yerine basit ve anlaşılır çözümleri tercih edin. Basitlik, kodun anlaşılabilirliğini ve sürdürülebilirliğini artırır.
11. Kendi kendini organize eden ekiplere inanın: Ekip üyeleri, işleri organize etmek ve sorumlulukları almak konusunda özgürlüğe sahip olmalıdır. Ekip, karar alırken ve işleri planlarken birlikte çalışmalıdır.
12. Sürekli iyileştirmeyi teşvik edin: Sürekli olarak kendinizi ve süreci geliştirmek için fırsatlar arayın. Geri bildirimleri dikkate alın, deney yapın ve daha iyi sonuçlar elde etmek için sürekli olarak öğrenin.

Bu ilkeler, çevik yazılım geliştirme sürecinde başarıya ulaşmak için takip edilen rehberlerdir. Çevik yaklaşım, bu ilkeleri temel alarak daha esnek, verimli ve müşteri odaklı bir yazılım geliştirme süreci sunar.